안녕하세요.

국민건강보험공단입니다.

​

건설일용직에 대하여는 건설현장별로 사업장적용신고를 하고

1개월간 8일 이상(2018.8.1.부터) 근로한 일용근로자를 가입하도록 하고 있습니다.

2018.8.1.전에 발주자가 수급인과 계약을 체결하였거나 입찰공고를 시작한 공사현장에

근로하는 건설일용근로자는 1개월간 20일 이상 근로하였을 경우 가입하여야 합니다.

​

◆ 자격 취득 및 상실 시기

○ 자격취득신고

- 1개월 이상 명시적인 근로계약서가 있는 경우는 월 근무일수와 상관없이 취득 신고

- 1개월 미만 계약·명시적인 근로계약서가 없는 경우는 1개월간 8일 이상 근로시 취득 신고

○ 자격상실신고

- 자격상실 : 1월간 8일미만 근로 또는 고용관계가 종료된 경우

○ 기타 변동신고

- 모든 자격변동신고(취득/상실/소득변경)는 다음달 5일까지 신고

​

직장자격 취득/상실 신고는 근로자가 아니라 반드시 사업장의 사용자가 하도록 되어있으므로

가입대상이나 처리가 되지않을 경우 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr),

고용노동부 고객센터(☏1350)로 문의 부탁드립니다.

​

4대보험은국민건강보험,국민연금보험,고용보험,산재보험입니다.

<참고> 급여x해당보험료율

*국민건강보험=건강보험료+장기요양보험료

보수월액 x 3.23%(가입자부담분) = 건강보험료

건강보험료 x 8.51% = 장기요양보험료

*국민연금4.5%(가입자부담분)

*고용보험0.8%(가입자부담분)

​

위 답변은 답변 당시의 상황에 따른 것으로 법령 개정, 개인의 구체적인

사실에 따라 달라질 수 있습니다. 자세한 상담은 국민건강보험공단 사이버민원센터(http://minwon.nhis.or.kr) → 상담문의 → 개인별 맞춤 상담을 이용하시거나, 가까운 국민건강보험공단 지사 또는 고객센터(☏1577-1000)에서 가능합니다. 감사합니다.