관련 정보는 다음과 같습니다.

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’24년부터 고용 관련 민원을 한 곳에서 신청, 조회할 수 있도록 워크넷, 고용보험, HRD-Net, 국민취업지원제도, 외국인고용관리 시스템이 「고용24」로 통합됨에 따라 고용노동부와 한국고용정보원은 ‘23년 12월 중 「고용24」 시스템을 시범 운영합니다.

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새로운 홈페이지에서는 회원데이터가 정비되고 로그인 방식이나 화면접근 권한 등이 변경됨에 따라 다음과 같이 일부 서비스가 변경되오니, 이용에 참고하시기 바랍니다.

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개인회원의 경우,

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① 12월 중 워크넷 회원가입 및 로그인 화면이 「고용24」로 나타나고, 로그인 후에는 기존과 동일하게 워크넷 메인페이지로 전환됩니다. 개인정보 탈취 등 불법적인 경로가 아니오니 안심하고 접속하시길 바랍니다.

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② 워크넷 회원 중 One-ID 사용자는 고용24에 별도 회원가입 없이 이용 가능합니다.

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※One-ID를 사용하지 않는 워크넷 개인회원의 경우 12월 중 오픈 예정인 고용24를 회원가입을 하셔야 고용24 이용이 가능​합니다.

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※로그인 시 「One-ID로 전환 요청 안내」 팝업이 뜨는 경우, One-ID로 회원으로 전환을 해주시기 부탁드립니다.

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참고: 한국고용정보원 https://www.work.go.kr/member/popup/popLoginChgInviteWork24Noti.do

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여러 개로 나눠져 있는 시스템을 하나의 창구(고용24)로 통합하려고 하는 것이니,

이미 워크넷 One-ID 사용자는 고용24에 회원 가입이 필요없으나, 로그인시 아이디 전환하라는 팝업이 뜨면 One-ID로 회원으로 전환(하나의 아이디로 통합)하거나 고용24에 별도로 회원가입하면 됩니다.

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즉, 워크넷 아이디가 없어지는 건 아니지만 이왕이면 하나의 아이디로 통합해달라는 얘기에요. 사용자 입장에서도 같은 고용노동부 서비스인데 사이트마다 다 아이디가 다르면 번거롭잖아요. 새로 생기는 고용24에 또 회원가입해야 하니까 이참에 One-ID로 회원으로 전환(하나의 아이디로 통합<-강제사항 아니고 개인의 선택이라 안 해도 됨)하는 게 좋지 않을까요?