안녕하세요 금융멘토입니다. 질문자분의 출퇴근 거리 증가로 인한 어려움에 대해 공감합니다. 이런 상황에서 실업급여 수급 가능성에 대해 궁금하신 것 같습니다. 제공된 정보를 바탕으로 답변 드리도록 하겠습니다.

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실업급여 수급 가능성:

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1. 정당한 이직 사유:

고용보험법에 따르면, 통근 시 이용할 수 있는 통상의 교통수단으로 사업장으로의 왕복에 드는 시간이 3시간 이상인 경우는 정당한 이직 사유로 인정됩니다. 귀하의 경우 왕복 3시간 이상 소요된다고 하셨으므로, 이 조건을 충족합니다.

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2. 피보험 단위기간:

실업급여를 받기 위해서는 이직 전 18개월 동안 피보험 단위기간이 180일 이상이어야 합니다. 귀하는 2022년 2월부터 근무하셨으므로 이 조건도 충족합니다.

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3. 이직 사유 증명:

이직 시 회사에 통근 거리 증가로 인한 퇴사임을 명확히 밝히고, 가능하다면 이를 증명할 수 있는 서류(예: 주소 이전 증명서, 대중교통 이용 시간 증명 등)를 준비하시는 것이 좋습니다.

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4. 실업급여 신청 절차:

- 퇴사 후 신속히 거주지 관할 고용센터에 방문하여 실업급여 신청을 합니다.

- 구직활동 계획을 수립하고 정기적으로 실업인정을 받아야 합니다.

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5. 주의사항:

- 자발적 퇴사로 간주될 수 있는 행동(예: 무단결근)은 피해야 합니다.

- 퇴사 전 회사와의 충분한 협의를 통해 원만한 퇴사 절차를 밟는 것이 중요합니다.

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다만 본인의 개인상황에 따라 적용기준이 조금씩 다를수 있기때문에 꼭 서류와 함께 가까운 고용센터에서 상담받아보시기를 권장드립니다.

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더 자세한 내용은 아래글을 참고해주시기 바랍니다 :)

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