안녕하세요.

원큐패스입니다^^!

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간호조무사 자격 보유자라면 업무 종사 여부와 취업상황과는 관계없이

최초로 자격을 받은 후부터 3년마다 자격신고를 해야 합니다.

자격신고 시에는 취업상황 등 신고서에 의료법 제80조 제5항에 따른

보수교육 이수, 유예 또는 면제를 증빙하는 서류를 첨부하여 보건복지부장관에게 제출하게 되는데,

​자격신고 기간 동안 미신고 시, 별도의 행정처분을 받게 됩니다.

(1차 : 경고, 2차 : 7일 자격정지)

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간호조무사 자격증 취득자는 자격신고를 위하여 다음의 법적근거에 의하여 매년 8시간 이상의 보수교육을 이수하여야 합니다. ​보수교육을 이수하지 않은 경우 자격신고가 불가합니다.

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[의료법]

제80조(간호조무사 자격) ➎제1항에 따른 간호조무사의 국가시험·자격인정,

제2항에 따른 간호조무사 교육훈련기관의 지정·평가, 제 4항에 따른

자격신고 및 간호조무사의 보수교육등에 관하여 필요한 사항은 보건복지부령으로 정한다.

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[간호조무사 및 의료유사업자에 관한 규칙]

제14조(보수교육) ➊ 법 제80조제5항에 따른 간호조무사의 보수교육(이하 "보수교육" 이라 한다)은

다음 각호의 구분에 따라 실시한다.

1. 보수교육의 대상 : 간호조무사의 자격을 가지고 해당 자격과 관련된 업무에 종사하고 있는 사람

​보수교육 대상 - 간호조무사 및 의료유사업자에 관한 규칙

제14조(보수교육) 1. 간호조무사 자격을 가지고 해당 자격과 관련된 업무에 종사하는 간호조무사

2. 1년이상 그 업무에 종사하지 아니하다가 다시 업무에 종사하려는 간호조무사

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안녕하세요

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보수교육은 매년 8시간 의무시간이 있습니다.

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유예해소자(쉽게 재취업자) 들에 대해서는 다시 3단계로 나누어서 최고 3년 유예대상자들은 20시간 이상을 보수교육을 이수 하셔야 해요.

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1차는 경고, 2차는 7일자격정지의 행정처분이 있어요...

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